Spojte sa s nmi

+421 904 853 249
ahoj@akcnezeny.sk
projectmanager@akcnezeny.sk

PR Manager

Kristína Mayer
+421 907 869 648
kristina@beecontent.sk

Redakcia

Veronika Samborská
veronika.samborska@akcnezeny.sk

Vzdelávanie v Letnej škole pre líderky digitálneho veku: Do Varšavy za vzdelávaním v oblasti etiky v technológiách

Dátum

Zdieľať článok

Facebook
Twitter
LinkedIn

Varšava je dejiskom štvrtého ročníka Letnej školy pre líderky v digitálnom veku. Hlavným cieľom tohto jedinečného programu, ktorý funguje pod záštitou spoločnosti Huawei v spolupráci s Európskou akadémiou líderstva, je vzdelávaním posilniť postavenie mladých líderiek, aby dokázali viesť Európu k inkluzívnej a udržateľnej digitálnej budúcnosti.

Aktuálny ročník bol slávnostne otvorený v priestoroch národnej pamiatky Old Orangery vo Varšave, kde vysokopostavené líderky a mentorky, vrátane špičkových manažérok a političiek, inšpirovali študentky k odvahe, využiť túto príležitosť. Jednou z účastníčok programu, tak ako každý rok predtým, je aj študentka zo Slovenska.

Staviteľky budúcnosti

 

Riaditeľka Letnej školy pre líderky v digitálnom veku a vedúca diverzity, rovnosti a inklúzie v spoločnosti Huawei v rámci Európy, Berta Herrero, študentkám pripomenula, že líderstvo nie je o pocite moci nad ostatnými, ale o inšpirácii.

„Vo svete, kde môžete byť čímkoľvek, buďte osobou, ktorá stavia mosty. Každá prelomová inovácia sa musí začať etickou úvahou a preto potrebujeme líderky, ktoré stelesňujú integritu a zodpovednosť. Buďte staviteľkami budúcnosti, v ktorej technológie slúžia ľudstvu.“

Rečníčky na úvodnom podujatí odkázali študentkám, že technológie sú nástrojom, nie iba cieľom, preto je potrebné ich vedieť správne používať, pretože vnímanie schopnosti technológií zlepšiť ľudstvo, môže pomôcť zlepšiť aj náš život. A nemenej dôležité je posilniť vzdelávanie v nových technológiách a držať krok so zmenami.

Účastníčky programu zažijú týždeň učenia, zdieľania a rozširovania obzorov v bezpečnom a priateľskom prostredí. Počas pobytu v letnej škole ich čas vyplnia odborné kurzy, debaty a aktivity zamerané na tímovú prácu a na širokú škálu tém od vplyvu generatívnej umelej inteligencie až po verejné vystupovanie, a to všetko prostredníctvom zelených digitálnych zručností, podnikania a základov v oblasti líderstva.

Inklúzia pre ženy 

 

Ako súčasť odvetvia informačno-komunikačných technológií sa spoločnosť Huawei drží svojho záväzku, že veda a technika musí byť inkluzívna aj pre ženy. Aj preto pozýva a povzbudzuje ženské talenty z celej Európy, aby sa zapojili do budovania digitálnej budúcnosti a to aj prostredníctvom Letnej školy pre líderky v digitálnom veku. V tomto ročníku sa vzdelávania účastní 29 študentiek z 27 členských štátov Európskej únie, západného Balkánu a Ukrajiny, ktoré študujú alebo pracujú v rôznych oblastiach a smeroch vrátane technických, lekárskych, humanitných, ale aj v spoločenských vedách, a to všetko s jednotnou túžbou – priniesť zmenu. Každú zo zúčastnených vybrala nezávislá porota, ktorá sa riadi mottom Leave no one behind, čo v preklade znamená záväzok k poskytovaniu univerzálneho prístupu k príležitostiam každému, bez ohľadu na vek, pohlavie, etnickú príslušnosť, majetok či miesto bydliska.

Chcete vedieť o Letnej škole pre líderky v digitálnom veku viac? Všetky podrobnosti aj z predchádzajúcich ročníkov v Lisabone (2021), Prahe (2022) a Valencii (2023) nájdete tu.

Posilnenie postavenia žien v spoločnosti a rodová rovnosť sú tiež témami Equal Pay Day konferencie, ktorá podporuje mladé líderky, búra mýty a posúva komunikáciu o zmenách vpred. Buďte súčasťou druhého ročníka, buďte líderkami európskej inkluzívnej spoločnosti. 

Zdroj foto: www.neuropea.com, www.equalpayday.sk

Tlačovú správu spracovala: Veronika Samborská

Aktuality

Súvisiace články